他的管理方式松松垮垮，导致团队效率低下。

1. 【松松垮垮】    - 懒散疲塌不紧张，也指不稳固。

1. 【导致】    - 引起：由一些小的矛盾～双方关系破裂。

2. 【效率】    - 所得到的劳动效果与付出的劳动量的比较值；单位时间内完成的工作量讲究效率｜提高工作效率。

3. 【松松垮垮】    - 懒散疲塌不紧张，也指不稳固。